회장 보상 상 : "우수한 직원 상, 야노 온라인 슬롯 추천 상 및 건설 방법 개선 상"
~ 온라인 슬롯 추천 기능 향상, 수평 개발 및 직원 동기 증가 ~

2016 년 10 월 13 일

Sanki Kogyo Co., Ltd. (대통령 : Hasegawa Tsutomu)는 회사의 Reward System에서 가장 높은 순위로 순위를 매긴 2015 Excellent Employee Award, Yano Technology Award 및 Construction Method Improvement Award의 프레젠테이션 및 시상식을 개최했습니다.
토너먼트는 2003 년부터 매년 개최되었으며 올해는 14 위입니다.

이 보상은 온라인 슬롯 추천 능력, 수평 개발 및 직원 동기 부여를 목표로 모든 그룹 회사에 설정됩니다. 당시,이 프로그램은 화상 회의 시스템을 통해 전국 27 개 지역에서 동시에 방송되었으며 약 400 명이 참여했습니다.

<우수 직원 상
이상은 우수한 업무 결과가 있고 뛰어난 작업 결과를 달성 한 직원을 인정하고 24 명이 지명되었으며 10 명이 판결의 결과로 상을 받았습니다.

<Yano Technology Award*
이상은 연구 개발 분야에서 특히 온라인 슬롯 추천적 인 결과를 달성 한 프로젝트를 인정하고 3 개의 출품작이 제출되었으며 판결의 결과로 1 명 (4 명)이 수여되었습니다.
*1961 년 Yano Masao의 전 부사장이 기부 한 펀드를 기반으로 설립되었습니다.

<건축 방법 개선 상
이상은 새로운 건설 방법, 기존 건설 방법 개선, VE (가치 엔지니어링), CD (비용 절감) 및 현장 운영 개선을 달성 한 프로젝트를 인식합니다. 목적은 분야의 최전선에서 보유한 노하우 및 온라인 슬롯 추천을 수집하고 공유하고 고객 만족도를 향상시키고 부가 가치를 창출하는 것입니다. 이번에는 1,170 개의 출품작을 기록했으며, 건설 방법 개선 상을 수상한 3 개의 상 (3 명)과 1 명의 상 (1 명)이 고객에게 기여하기 위해 수여되었습니다.

하세가와 대통령은 "이 발표의 세부 사항은 그들의 의무를 이행했을뿐만 아니라 고객 및 기타 관련 사람들에게 큰 기여를했으며, 이로 인해 그룹에 이익을 공헌하게되었다. 우리는 전체 그룹이 계속해서 사례 연구를 공유하고 고객 만족도를 높이고 부가 가치를 창출하기를 희망한다"고 말했다.

위